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党旗领航清风劲 铁军铸魂谱新篇——延边州纪委监委2025年机关党建工作综述

来源:延边州纪委监委     发布时间:2026-01-23    分享至新浪微博

  党建引领风帆劲,砥砺奋进正当时。2025年,延边州纪委监委深入贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线,以党的政治建设为统领,深入开展纪检监察工作规范化法治化正规化建设年行动,扎实推进机关党的建设各项工作,着力锻造忠诚干净担当的纪检监察铁军,为延边纪检监察工作高质量发展提供坚强保障。

  

  修好理论武装课 铸魂补钙强根基

  

  纪检监察机关是政治机关,必须把政治理论建设作为首要政治任务。延边州纪委监委立足政治机关定位,坚持以系统化学习筑牢思想根基,以精准化教育提升政治能力,将理论武装与干部队伍建设、业务工作推进一体谋划、一体落实。
 
  严格执行“第一议题”“周学习日”制度,深化“五学联动”理论学习机制,及时跟进学习习近平总书记重要讲话重要指示批示精神以及党中央重大决策部署。州纪委常委会带头领学促学,召开会议29次、开展理论学习中心组学习6次,每月精准制发支部理论学习计划,全年组织党支部集中学习106次,推动党的创新理论入脑入心、落地生根。
 
  按照上级部署,扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育,深入学习习近平总书记关于加强作风建设的重要论述,坚持清单化管理、项目化推进,细化4个方面21项任务,举办领导班子专题读书班、理论学习中心组学习会,委主要领导带头讲授专题党课,全员深入查摆问题,严格集中整治,以“学查改”贯通闭环推动理论学习见行见效、融入履职。
 
  创新学习载体让理论学习从“灌输式”向“沉浸式”转变。打造“清风对话”特色品牌,以“理论+案例+互动”模式破解业务难题,开展证据固定、写作能力提升、派驻监督等主题互动式辅导培训4期348人次,打通履职尽责能力堵点。举办《党的光辉照延边》音乐党课,以铸牢中华民族共同体意识为主线,以史串歌、以歌叙史,让党员干部在经典旋律与历史叙事中感悟初心使命。组织参加“图们江讲堂”专题培训8期110人次,围绕习近平法治思想、党史学习教育等核心内容强化理论武装。建强“青年理论骨干小组”“青年读书会”,举办《先生向北》读书分享会、“传承五四精神”主题学习研讨等活动,推动青年干部政治“三力”持续提升。
 
  坚持组织引领 推动党建与业务融合
 
  “把支部建在一线,让党旗飘在前沿。”延边州纪委监委坚持围绕中心抓党建、抓好党建促中心的理念,以组织建设为支撑,构筑“上下贯通、左右协同、内外联动”的组织堡垒,推动党建工作与主责主业深度融合。
  
  严格落实党建工作责任制,压紧压实“四方”责任,定期研究部署机关党建工作,制定党建工作要点,制发党建工作提示单8期,形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。动态优化组织设置,重新调整党支部10个,选优配强党支部委员40名,严格落实“三会一课”、组织生活会等制度,开展主题党日活动12次,领导班子成员及支部书记讲授党课17次,党内政治生活质量持续提升。
 
  “业务开展到哪里,党组织就建到哪里,党建引领就跟进到哪里”。坚持党组织对纪检监察工作的“全过程引领”,弘扬“支部建在连上”的光荣传统,在监督检查、审查调查、巡察等专项工作中成立临时党支部28个,编发机关党建工作动态19期,规范党费收缴管理,推进党支部标准化建设。
 
  聚焦融合点推动党建链与业务链、服务链深度融合,深化党建联建与志愿服务,落实“双报到”“双百共建”机制,组织开展“绿美延吉”志愿服务5次88人次;聚焦乡村振兴主战场,联合医疗机构赴包保村开展“送医送药”、节日走访慰问等活动;组建“青年突击队”参与冰雪季旅游服务、电商发展、“进园区进企业”等中心工作,在为民服务中凝聚组织力量,以党建活力激发履职效能。
 
  做实纪律教育课 以学纪促守底线
 
  “纪检监察机关作为党的纪律部队,必须在纪律建设上标准更高、要求更严。”延边州纪委监委始终秉持“严管就是厚爱、监督就是保护”的理念,推动纪律作风建设与主责主业同频共振。
 
  常态化开展警示教育,组织参观州廉政教育馆“一步不停歇、半步不退让”主题教育展以及《中国共产党人的家风》档案展,集中观看警示教育专题片、研读警示教育读本,深入剖析反面典型案例,10个党支部开展典型案例专题学习60次,参与研讨交流240人次,用身边事教育身边人,筑牢思想“防火墙”。
 
  聚焦“灯下黑”问题构建严密防线,多部门联动深化监督。统筹教育监督管理各项措施,对照“三化”建设年行动规范要求,推动组织部、干部监督室、机关党委、机关纪委形成监督合力。通过常态化谈心谈话、廉洁家访、干部履职档案动态更新等方式,实现对执纪执法一线干部、关键岗位人员的全周期监管。组织年轻干部排查岗位廉政风险点,及时化解苗头性问题,以严管帮助干部扣好廉洁从政的“第一粒扣子”,涵养风清气正政治生态。
 
  强化关怀激励 激发队伍新动能
 
  “以文化铸魂,以关怀聚力。”延边州纪委监委将担当激励与保障服务贯穿队伍建设全过程,以组织温度凝聚干事创业动能。

  

  升级机关图书角,新增图书800余册并完善共享目录,依托电子宣传屏滚动展播廉洁文化作品与纪法政策解读。打造“线上+线下”文化阵地,联动“清风金达莱”新媒体平台推送机关文化动态,组织茶艺学习、非遗技艺传承体验等活动,让机关文化浸润人心。
 
  健全关怀帮扶机制,在传统节日、干部生日等节点慰问干部538人次,为家庭困难、患病干部提供精准帮扶。强化健康保障,续保互助保险,办理理赔赔付,落实休假、健康体检等措施,传递组织温暖。选树先进典型,评选优秀共产党员,荣获“延边州五一劳动奖章”,营造“比学赶超、争当先锋”的奋进氛围。
 
  丰富文体生活纾解压力,激活“兴趣小组”育人功能,充分发挥足球、篮球、书法等兴趣小组作用,周末组织足球友谊赛,每周开展书法练习,参加州直机关篮球赛、排球赛并荣获“优秀组织奖”;组织观看《南京照相馆》《731》《志愿军》等红色电影活动,让干部在文体活动中放松身心、淬炼品格。
 
  征程万里风正劲,重任千钧再出发。2025年,州纪委监委机关党建工作在思想建设、组织建设、作风建设、队伍建设上实现新突破。下一步,将持续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的二十大、二十届四中全会精神,持续加强机关党建工作,为推动延边高质量发展、可持续振兴提供坚强纪律保障。