以纪检监察工作高质量发展新成效  为延边振兴发展提供坚强保障

——2023年延边州纪检监察工作综述

时光年轮镌刻着奋斗足迹。2023年，延边州纪检监察机关坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，聚焦贯彻落实党的二十大精神，牢牢把握职责定位，深入推进党风廉政建设和反腐败斗争，有力有效发挥监督保障执行、促进完善发展作用。

心怀“国之大者” 政治监督精准有力

紧盯学习宣传贯彻党的二十大精神情况开展监督。督促各级党组织对照组织宣传宣讲、研究落实举措等“15个是否”开展自查自纠，推动解决问题179个，推动各级党组织和党员干部以实际行动做“两个确立”的忠诚拥护者和“两个维护”的示范引领者。

紧盯贯彻落实习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神“总施工图”落实情况开展监督。督促有关职能部门采取强有力措施落实统筹发展与安全。州、县（市）两级纪委书记对全州各级党委（党组）及546个责任部门611名领导干部开展谈话监督，有针对性提出意见建议2577条，并督促整改。

紧盯党中央决策部署落实情况开展监督。督促整改扶贫、帮扶项目监管不到位、收益金缴纳不及时等问题39个，开展黑土地保护利用专项监督、违规冒领边民补贴专项治理，查处违规违纪违法问题212个，给予党纪政务处分111人，移送检察机关5人，制发纪检监察建议书17份。

紧盯巡视巡察整改成效开展监督。扎实开展黑土地领域专题巡察、常规巡察、“三资”领域巡察整改“回头看”，督促相关单位收回集体“三资”价值2.06亿元，避免集体财产受到损失。加大省委巡视反馈问题整改监督力度。实行巡察整改“一函一书”制度，发放巡察整改提示函、建议书116份。充分发挥巡察联系群众桥梁纽带功能，建立巡察工作联系点435个，选聘巡察监督信息员758人，化解群众诉求106个。

聚焦中心大局 发挥服务保障作用

州纪委监委立足服务保障高质量发展，深入开展以“督任务落地、督民生保障、督营商环境、督作风转变、促担当作为”为主要内容的“四督一促”专项行动，紧紧围绕省、州重点工作，聚焦加快发展中的堵点痛点淤点，努力做到监督、办案、整改、治理贯通融合，一体推进、同向发力。

围绕产业发展、重大基础设施建设、对外开放等领域，对52个重点建设类项目开展州县（市）联动监督，发现并推动解决问题72个，提出整改建议55个；围绕社会保障、医疗卫生等领域，对63个重点民生类项目开展下沉监督，发现并推动解决问题93个，提出整改建议82个。

2023年，全州纪检监察机关通过开展“四督一促”专项行动，发现各类问题线索347件，立案134件，给予党纪政务处分98人。

永远吹冲锋号 坚定不移惩贪治腐

2023年，全州纪检监察机关共立案1238件，给予党纪政务处分1147人，移送检察机关52人。

紧盯案件线索来源，监督、巡察同时发力，监督检查发现问题线索2281件，巡视巡察移交线索838件，为执纪执法审查调查奠定坚实基础。

紧盯开发区领域腐败，严肃查处和龙边境经济合作区管委会原副主任申应镐等一批“边开发边腐败”干部；紧盯交通领域，严肃查处州交通运输局原副局长吴光哲等一批“靠路吃路”干部，持续释放严的信号。

紧盯“关键少数”，严肃查处李树顺、高将、李长龙、金明学等一批严重违纪违法干部。全州立案审查调查同管干部170人。在高压震慑和政策感召下，70人向纪检监察机关主动投案，100人主动交代问题。

深化运用“四种形态”，全州纪检监察机关批评教育帮助和处理4861人次。

纠“四风”树新风 驰而不息推进作风建设

2023年，全州纪检监察机关查处“四风”问题293件，给予党纪政务处分235人，通报曝光典型问题16批50起58人。

常态化纠治“四风”问题。紧盯违规收受礼品礼金、公款吃喝等多发高发“四风”问题，发送提醒提示函26批次，督促各级党组织及其“一把手”自觉做到严于律己、严负其责、严管所辖。

坚持风腐同查同审。紧盯在办案件，深入剖析风腐同源、由风及腐、风腐一体的规律，既严肃纠治不正之风背后的腐败问题，也深挖细查腐败案件中的作风问题。全州查处风腐一体违纪违法案件25件25人。

推进作风建设常态长效。完善“室组”、“室地”联动监督检查机制，建立全州“四风”问题监督检查人才库，分地域分领域分层级纠治“四风”。认真落实“三个区分开来”要求和容错纠错机制，为23名受到失实检举控告党员干部澄清正名，激励担当作为、干事创业。

发扬自我革命精神  锻造延边纪检监察铁军

执纪者必先守纪，律人者必先律己。全州纪检监察机关以开展主题教育和教育整顿为契机，持续强化理论武装、凝心铸魂，纯洁思想、纯洁组织，以铁的纪律打造忠诚干净担当纪检监察铁军。

严格落实“第一议题”制度，召开州纪委常委会会议30次，举办领导班子读书班，讲授专题党课38次，及时跟进学习习近平总书记重要讲话重要指示批示精神。常态化开展“双周论坛”、“青年读书会”等研讨交流13次。

加强对纪检监察干部教育培训，组织干部参加上级纪委监委专题培训48期267人次。开展审理、巡察、信访等专题培训5期540人次，干部业务能力得到有效提升。

刀刃向己，一严到底。对照教育整顿“六个是否”要求，开展网络言行、违规办案、案件质量、作风问题等系列专项整治。新建和修订领导班子改进工作作风清单、党纪政务处分决定执行工作操作办法等权力运行内控制度机制131个。

忠诚履职砥砺行，奋楫扬帆启新程。全州纪检监察机关将以一往无前的奋斗姿态，推动纪检监察工作取得新进展新成效，为延边铸牢中华民族共同体意识，实现高质量发展、可持续振兴作出新的更大贡献。